Xiaomi lanzó su segundo vehículo eléctrico, el YU7, hace apenas unos días, y el equipo de recursos humanos ahora está luchando por encontrar nuevos trabajadores para expandir sus operaciones. Actualmente, la empresa depende de una fábrica aún en expansión cerca de Beijing y parece que la segunda fase está a punto de completarse. Y como la expansión casi ha terminado, es hora de contratar nuevos trabajadores.
Según información directa del equipo de recursos humanos, Xiaomi está contratando una amplia gama de personal, incluidos trabajadores en general, operadores e incluso camioneros. El rango de edad está entre 18 y 38 años, con un salario diario de alrededor de 230 RMB (32 dólares) por una jornada laboral de 11 horas.
Xiaomi está sintiendo la crisis en la capacidad de producción desde el primer día del lanzamiento de su Xiaomi SU7EV, y ahora que el Xiaomi YU7 es un éxito instantáneo con un estimado de 280,800-315,900 pedidos bloqueados en las primeras 72 horas, no sorprende que Xiaomi esté en extrema necesidad de nuevos trabajadores para satisfacer la demanda.
Xiaomi ha estado entregando constantemente más de 20.000 vehículos por mes y, con la segunda fase de la fábrica de vehículos eléctricos casi completada, se espera que esa cifra se duplique pronto.
